为落实立德树人根本任务，对标现代职业教育改革要求，适配区域数字商贸产业升级人才需求，优化育人体系、夯实专业内涵建设，2026年4月22日，数字商贸学院召开2026级人才培养方案编订专项部署会，会议由学院院长何红梅教授主持。

本次会议参会人员涵盖多岗位教职工：办公室主任罗小燕，任课教师代表王茜、陈子岳，教务员李天生，辅导员刘思敏共同参会，全员凝心聚力，扎实开展集中学习与交流研讨。

会上，何院长传达学校2026级人才培养方案编制工作文件精神，深入解读修订的政策依据、核心要求。她指出，人才培养方案是专业建设、教学运行与人才培育的核心纲领。方案修订需严格对标职教改革标准，立足学情、对接产业岗位，确保新版方案科学合规、务实提质、贴合发展。

会议明确了本次方案编制整体部署，细化前期调研、学习研讨、方案编制、论证定稿四大工作阶段，明确各环节任务清单与时间节点。会议强调，新版方案需深度融合专业群建设理念，优化群内课程共享体系，完善课程能力图谱，统一编制规范、严控文稿质量，全面提升方案的系统性与专业性。

同时结合学院当前人才培养实际，参会人员共同复盘现行人才培养方案实施情况，深入剖析方案落地过程中存在的短板与不足，围绕课程设置、实践教学安排等关键问题展开热烈讨论。

研讨环节中，会议紧扣行业发展大局，立足2026年专业人才需求调研报告，结合行业国内外发展趋势、专业认证规范标准以及高水平专业群建设硬性要求，多角度、全方位梳理优化思路。全体参会人员集思广益、各抒己见，立足自身岗位工作实际，分别从教学实施、学生管理、日常行政、课程教学等方面建言献策。

会议明确，下一步我院将以此次研讨为契机，科学修订完善人才培养方案，精准定位专业培养目标，细化毕业生能力素养要求。同时立足院校发展定位，持续“突出涉外办学特色”，将特色化、专业化、规范化融入人才培养全过程，推动专业建设与产业需求、认证标准、高水平专业群建设深度融合。

最后，何院长作总结部署，并提出三点工作要求。一是提高政治站位、锚定育人核心，紧扣职教改革方向、贴合产业需求、立足办学实际，构建标准化、高质量人才培养体系。二是压实工作责任、严把编制质量，细化分工、倒排工期、稳步推进，高标准完成各项编制工作。三是凸显专业优势、打造育人品牌，凝练数字商贸学院专业群办学特色，打造适配产业发展、契合学生成长、辨识度高的高水平人才培养方案。

此次专题学习研讨会本次会议统一了思想、明晰了思路、细化了举措，为学院高质量推进2026级人才培养方案编订工作奠定了坚实基础。下一步，数字商贸学院将持续深化教育教学改革，优化人才培养模式，以优质育人方案助推专业内涵提质，持续为区域数字商贸产业培育高素质技术技能人才。